Aktuelt fra Winorg

Hvert år feirer Frivillighet Norge FNs internasjonale dag for frivillighet med priser, fest og markeringer landet rundt. De ønsker å gi dette til noe du setter pris på

Kampen om medlemmene er hard. Det er ikke lett for norske organisasjoner å bli hørt i en støyende digital hverdag. Det er da det gjelder å ta frem organisasjonenes unike hemmelige våpen: De lokale tillitsvalgte!

Erfaringsmessig vet vi i Winorg at håndtering av medlemmer og givere kan by på en del utfordringer. Spesielt med tanke faktureringer, innbetalinger og ikke minst purringer. Dårlige rutiner her resulterer ofte i dårlige opplevelser for medlemmer, givere og ansatte.

Koronasituasjonen har skapt store utfordringer for norske organisasjoner. Fysiske aktiviteter, arbeidssteder og møteplasser ble stengt over natten. Inntektsgrunnlaget ble truet og mulighetene til å drive normal virksomhet ble sterkt redusert.

Fagforeningen Lederne har valgt Winorg for å bedre den digitale opplevelsen for medlemmer, tillitsvalgte og ansatte.

Takk for tilliten. Vi gleder oss til samarbeidet.

Fra koronakrisen traff Norge for fullt i mars, ble store deler av landet satt i hjemmekontor. Dette satte virkelig dagens teknologi på prøve, og vi i Winorg ønsket å gjøre det beste ut av det.

Derfor lanserte vi Winorg Webinarer, hvor vi presenterer ulike deler av systemet vårt, samt tar deg med på en gjennomgang av hvordan flere av løsningene fungerer

Som frivillig organisasjon, forening eller forbund, har man et stort ansvar for medlemmer og givere som ønsker å støtte det dere driver med. Folk har høy tillit til at deres arbeid, gaver og donasjoner blir brukt på riktig måte.

Digitalisering handler om å integrere teknologi i alle delene av en organisasjon. Det fører til fundamentale endringer i hvordan organisasjonen opererer og verdien de kan tilby sine ansatte, medlemmer, givere og frivillige.

Vi i Winorg er lidenskapelig opptatt av at organisasjonene vi jobber med får mest mulig ut av hver arbeidstime og hver krone de investerer i CRM-arbeidet sitt. Det vil si effektive arbeidsprosesser som også gir resultater.

Mange som jobber i organisasjoner kjenner på #denfølelsen: det finnes et uutløst potensial som ligger der og venter.

Det er bare akkurat utenfor rekkevidde: En justering som kan øke inntektene. En test du har tro på. En forbedring som kan gi mer respons pr. investerte krone. Du mangler bare argumentene for å få gjennomslag for å prioritere det.